route naar vakmanschap in het coachen

Proeve van Vakmanschap
weten wát je doet, hoe jíj het doet en waarom je het zó doet
Een coach die zichzelf vakman/vakvrouw mag noemen staat bóven de materie, de theorie en boven de vaardigheden. Hij/zij beheerst de techniek volkomen en beoefent het coachen onder alle omstandigheden professioneel en ontspannen. (De laatste stap in zijn ontwikkeling is de stap naar virtuositeit, superioriteit. Dan heeft de ambachtsman zich ontwikkeld tot een kunstenaar en de vakmanschapscoach zich tot een meester. Zie verder onder meesterschap).
Verfijnd vakmanschapTijdens het opleidingsprogramma Vakmanschap volg je onder andere 9 opleidingsdagen - in je eigen tempo en planning - die allemaal in het teken staan van het ontwikkelen van verfijnd en beheerst vakmanschap in het coachen. Het programma is bedoeld voor gecertificeerde Gezelcoaches (of van een vergelijkbaar niveau), die nog een stevige slag willen maken in het ontwikkelen van een herkenbare professionele en persoonlijke identiteit en deze willen integreren in onbetwist vakmanschap in het coachen. Het aanscherpen van je coachtechniek is hierbij de eerste en belangrijkste focus.

ProgrammaHet programma is geheel en al gericht op het technisch leren excelleren in het coachen. De verschillende programma-onderdelen worden elk afzonderlijk aangeboden (zie kalender). Je kunt ze in willekeurige volgorde volgen. Om een gezelcoach-in-opleiding als klant te krijgen toegewezen is het noodzakelijk dat je je eerst een keer hebt laten waarnemen door de opleider en dat je de themadag Superviseren binnen het gilde hebt gevolgd.

Onderdelen:(klik op het betreffende onderdeel om de volledige beschrijving en de praktische informatie te lezen)

En verder:

Deelname aan jaarlijkse dag Rekenschap Persoonlijke en Professionele Ontwikkeling
Deelname aan intervisie (tenminste twee keer per kalenderjaar)
Je laten waarnemen (tenminste twee keer) door de opleider en hierop feedback ontvangen
Schrijven van een Persoonlijke Verantwoording Vakmanschap

Ervarings- en praktijkgericht lerenTijdens de route naar Vakmanschap coach je tenminste zes keer een klant en word je tenminste 1 keer gecoacht door een meester-in-opleiding. Deze coachgesprekken vinden tussen de opleidingsdagen door plaats. Je schrijft hiervan reflectieverslagen waarop je schriftelijk feedback krijgt van je coach en/of van een collega-coach. Je coacht tenminste twee keer een klant terwijl je wordt geobserveerd door de opleider.
Ontwikkelen op basis van pijlersOp alle drie de opleidingsniveau’s (leerling – gezel – meester) is het leerproces opgebouwd op basis van de vier belangrijkste pijlers onder de opleiding tot professionele coach: namelijk 1. de techniek van het coachen (en wat dat vraagt van zijn professionele ontwikkeling), 2. de attitude van de coach (en wat dat vraagt van zijn persoonlijke ontwikkeling), 3. kennis van mens- en organisatieontwikkeling en 4. professioneel handelen en dienstverlenen.
AfrondingDe status Vakmanschap wordt bevestigd met een certificaat indien de kandidaat voldoet aan de volgende voorwaarden:

de kandidaat heeft alle opleidingsdagen gevolgd.
de kandidaat heeft tijdens deze periode tenminste zes keer een coachgesprek gevoerd en aan een collega-coach om feedback gevraagd en gekregen.
de kandidaat heeft zich tenminste 1 keer laten coachen door een Meestercoach of een meester-in-opleiding.
de kandidaat heeft tijdens deze periode een Persoonlijke Verantwoording Vakmanschap geschreven aan de hand van de daarvoor door de Coaching Academy International ontwikkelde richtlijnen en heeft hierop van de opleider feedback ontvangen en op basis daarvan eventueel zijn Verantwoording aangepast.
de kandidaat heeft deelgenomen aan de jaarlijkse bijeenkomsten Persoonlijke en Professionele Verantwoording - die in het teken staan van het verantwoorden van de eigen persoonlijke en professionele ontwikkeling ten overstaan van collega-coaches.
de kandidaat heeft zich (tenminste twee keer) laten waarnemen door de opleider terwijl hij een klant coachte en heeft hierop feedback gekregen. Het certificaat wordt pas behaald als het aangetoonde niveau voldoet aan de criteria.

InvesteringDe masterclasses en de themadagen worden steeds na aanmelding en per deelname in rekening gebracht voorafgaand aan de start van het leeronderdeel. Daarnaast dient betaald te worden voor de certificeringsprocedure.
De certificeringsprocedure bestaat uit:

deelname aan de themadag Superviseren binnen het gilde
coachen van tenminste zes klanten
deelname aan jaarlijkse dag Rekenschap Persoonlijke en Professionele Ontwikkeling
je laten waarnemen door de opleider en hierop feedback ontvangen
schrijven van een Persoonlijke Verantwoording Vakmanschap en het ontvangen van feedback hierop.

Kosten hiervoor bedragen € 895,-, exclusief 19 % btw. Deze kosten worden bij aanvang van de procedure in zijn geheel in rekening gebracht.

Data, tijden, aantal deelnemers, locatie en aanmeldenOp deze website vind je onder de knop kalender de data waarop de programmaonderdelen in de komende periode worden aangeboden. Opleidingsdagen duren van van 9.30 uur tot 16.30 uur (met een eventuele uitloop tot 17.00 uur). Groepen bestaan uit minimaal 6 en maximaal 12 deelnemers (tijdig aanmelden in verband met het aantal beschikbare plaatsen is aan te bevelen). De opleidingslocatie bevindt zich aan de Wijde Steeg 1a, 1411 PP te Naarden Vesting. Klik hier voor route-informatie.
Je kunt je aanmelden door te mailen naar info@coachingacademy.nl of verstuur het t.a.v. Coaching Academy International, Bussumerstraat 34a, 1411 PM Naarden. Voor meer informatie kun je bellen met 035 6952772.

Studiebelasting
De studiebelasting bedraagt 190 uur verdeeld over anderhalf tot twee kalenderjaren.

____________________________________________

colofon - disclaimer - sitemap